职场心理健康辅导课程介绍
一、项目背景介绍：
改革开放以来，经济快速发展、社会巨大变化对国民心理产生了重要影响，而国民心理健康状况又深刻影响经济发展和社会和谐。在我国工业化、现代化快速推进过程中，一些人在应对多样化的社会价值观念、复杂的社会关系变化等方面明显心理准备不足，心理健康问题日益凸显，极端情绪引发的突发事件时有发生，对经济发展和社会和谐产生了负面影响。
没有全民健康，就没有全面小康，心理健康是健康的重要组成部分。
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视心理健康问题，明确提出大力加强心理健康服务，不断提升国民心理健康素养，培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态。
在党的十九大报告中，习总书记再次强调要加强社会心理服务体系建设，需要公民树立正确的人生观、世界观、价值观，提高心理健康水平；同时，加强社会心理服务体系建设，塑造社会成员的健康人格，培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态，提高社会文明水平，促进和谐社会建设。
在此背景下，中国国家人事人才培训网联合中国心理卫生协会，共同开发建设了“职场心理健康辅导（课程）体系”，面向全国各行业企事业单位的管理人员和普通员工，有效开展心理健康服务体系建设，旨在帮助企事业单位提高员工心理健康水平、缓解工作和生活压力，进而提高企事业工作绩效以及员工幸福指数，为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦助力加油。
二、课程介绍
我们课程的研发团队由国内知名心理学、社会学、管理学及人力资源等跨行业跨学科的专家及临床服务人员组成，依托国内一级专业心理协会广泛资源，成功开发了具有中国企业及文化特色的企业员工心理健康辅导产品，致力于为中国各职业群体提供高品质的心理健康专业服务。课程内容包括：
入职适应与自主学习
压力调节与情绪管理
人际交往与团队合作
工作投入与家庭平衡
挫折应对与自我调节
职业倦怠与生涯规划
团队管理与下属激励
三、市场前景
心理健康辅导是一个朝阳的职业，不管是国内还是国外，都是一个缺口很大的职业。随着社会的不断进步，以及人们对于心理健康的重视程度增加，社会对于心理健康辅导需求会更加提高。
按照国际卫生组织的说法：每千人拥有一个心理咨询师是“健康社会的平衡点”。这样看来，全国大约需要一百三十多万心理咨询师。学习心理咨询师不但能够提高自己的生命品质，而且还可以开个心理咨询诊所。政府也大力提倡心理咨询行业的发展，三级甲等医院均要求成立心理科，中小学学校，3000人以上的社区等都要配备心理咨询师。许多企业已经将心理咨询纳入了企业培训的范畴，各行各业的心理咨询机构也正强烈需求更多的专业心理咨询师投入到心理健康这项事业中来。
四、培训对象
初级：面向所有企事业单位普通员工。
中级：面向所有企事业单位管理人员。
企事业包括但不限于：
企业：国有企业、国有控股企业、外资企业、合资企业、私营企业等
事业单位：医院、学校、协会等国家公益性单位
国家行政机关：税务局、民政局、环保局等
各个层级中共委员会和政府机构
